立場でプロジェクトを
動かす手応えがある
- システム開発会社
- OPTAGE
瀧原 淳史
TAKIHARA Junji
プロダクトソリューション部
ERPソリューションチーム
2011年キャリア入社
TAKIHARA Junji
プロダクトソリューション部
ERPソリューションチーム
2011年キャリア入社
ERPパッケージ導入事業のスタートと同時に2017年に発足したM3ソリューションチームで、法人のお客さまがERPパッケージを導入する際の支援を行っています。これまでいくつかの大型案件に参加してきましたが、現在はフットウェアメーカーへのERPパッケージ「Infor M3」導入プロェクトにプロジェクトリーダーとして関わっています。「Infor M3」は、ファッション業界向けに特化した機能が多数あり、業界特有の経営課題解決にも貢献するものです。仕事ではシステムの機能や導入効果・メリットなどを最大限引き出せるよう、お客さまと日々打ち合わせし、周辺システムベンダーとの調整・折衝を行っています。プロジェクトリーダーとして、自分が動かないとプロジェクトの動きが鈍りますから、常に「誰よりも自分が率先して動き出す」よう意識していますね。そうすることでプロジェクトメンバーやパートナーであるベンダーが双方とも刺激を受けて動き出し、プロジェクト完遂に向けて全員の心が一つになる瞬間は最高です。
前職のシステム開発会社では、大型プロジェクトに常駐メンバーの一人として参加する機会が多くありました。その中ではプログラマやSEはもちろん、プロジェクトリーダーとしても業務を遂行。さらに国産ERPパッケージの導入に携わるなど、貴重な経験をしました。当社へは、前職で経験した知識や経験を活かし、プライムベンダーとしての役割と責任を担った立場で仕事をしたいと考え、入社しました。ちょうどその頃社内では、一般法人向けのソリューション事業を拡大していくという方向性があり、自分のやりたいことができる、経験が活かせるということもポイントでしたね。以降これまで、最新技術を駆使したスクラッチ開発に数多く関わり、ERPパッケージ事業のスタートに伴い専門チームで活躍する機会をいただくなど、オプテージに入社したことは、私の人生にとって大きなターニングポイントになっていると思います。
入社前の「プライムベンダーの立場で仕事がしてみたい」との思いをオプテージでは叶えられています。そのため幅広い専門知識を求められることも多いですが、上司や先輩、同僚のレベルが高く、「自分はまだまだ。もっと高見をめざさねば!」と刺激をもらうことが常にあります。今後は法人向けシステム構築の第一人者となり、インフラ構築からシステム構築、周辺ソリューションの展開まで、全てオプテージに任せられるという認知を広げていきたいです。
自分がやりたいことを社内に発信すれば、任せてもらえるところが、オプテージの良いところ。もちろん任せっぱなしや放置されることはなく、しっかりフォローしてくれる仕組みが整っているため、常に前向きに業務に取り組めます。何か新しいことを始める時は、知識不足や未経験でも大丈夫。知識習得のための制度も整っています。何よりも働く人を一番に考える会社なので、キャリアプランや人事評価制度も常に見直し、改善されていく環境も魅力ですよ!
子ども達と一緒に居る時間が最高に幸せ。天気が良く暖かい時は庭でBBQやプール遊び、花火をして一緒に楽しみます。